HOTLINE: (08) 66 878 666

user_mobilelogo

ISO 9001

Với đội ngũ chuyên gia nhiệt tình và dày dặn kinh nghiệm tư vấn về hệ thống quản lý chất lượng. P-Group Chúng tôi cam kết mang lại sự hài lòng và dịch vụ tư vấn tốt nhất đến với doanh nghiệp của bạn. Không chỉ dừng lại ở việc giúp tổ chức của bạn đat được chứng nhận ISO 9001 chúng tôi còn giúp bạn kiểm soát và duy trì hệ thống quản lý chất lượng một cách hiệu quả nhất. Mặc khác, chứng nhận ISO 9001 như là một bằng chứng thể hiện doanh nghiệp bạn đã thực hiện hệ thống quản lý chất lượng hiệu quả, tạo được niềm tin cho khách hàng vào sản phẩm của doanh nghiệp.

ISO 9001 là tiêu chuẩn về hệ thống quản lý chất lượng do tổ chức tiêu chuẩn quốc tế ban hành  ra đời năm 1947 ở Thụy Sỹ. ISO 9001 là tiêu chuẩn chứng nhận chất lượng cho doanh nghiệp chứ không phải cho sản phẩm. ISO 9001 có thể áp dụng ở mọi tổ chức và mọi lĩnh vực từ sản xuất đến dịch vụ.

 

 

Phiên bản mới nhất ISO 9001: 2015 được ban hành ngày 23 tháng 9 năm 2015 với nhiều thay đổi so với phiên bản trước đó ISO 9001: 2008, về cấu trúc cũng như nội dung
 
* Về cấu trúc:  ISO 9001: 2015 có 10 điều khoản còn iso 9001:2008 chỉ có 8 điều khoản

  • Phạm vi
  • Tài liệu viện dẫn
  • Thuật ngữ và định nghĩa
  • Bối cảnh tổ chức
  • Lãnh đạo
  • Hoạch định
  • Hỗ trợ
  • Quá trình hoạt động
  • Đánh giá kết quả
  • Cải tiến

* Về nội dung: ISO 9001: 2015 có thêm những nội dung về bối cảnh tổ chức, quản trị rủi ro, tăng cường vai trò của lãnh đạo và nhấn mạnh quản lý theo quá trình

 

LỢI ÍCH CỦA ISO 9001

  •     Nâng cao hình ảnh và vị thế của doanh nghiệp trong mắt khách hàng và đối thủ cạnh tranh
  •     Cải thiện chất lượng sản phẩm từ đó giúp tăng sự thỏa mãn với khách hàng
  •     Loại bỏ rào cản thương mại với các doanh nghiệp nước ngoài
  •     Quy trình làm việc có tính hệ thống và liên tục cải tiến tạo sự thuận lợi cho quá trình kiểm soát
  •     Kiểm soát và ngăn ngừa rủi ro ngay từ đầu giúp hạn chế lãng phí do hàng lỗi, hàng kém chất lượng
  •     Khi có sự cố xảy ra dễ tìm được nguyên nhân gốc rễ để giải quyết
  •     Bố trí công việc hợp lý hạn chế nguồn nhân lực dư thừa

 

KIẾN THỨC MỚI

ĐĂNG KÝ NHẬN TIN

Invalid Input

VIDEO CLIP

HỖ TRỢ ONLINE

tuvanquanli
tuvanquanli
tuvanquanli

MẠNG XÃ HỘI

Số lượt truy cập:
741368